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绩效管理与目标管理 (MBO) 的区别
MBO(Management by Objectives)是一种重复“目标设定、行动、结果、评价”步骤的人力资源管理方法。···
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为什么选对战略咨询公司很重要
企业想把发展提升到更高水平,通常会寻求战略或管理咨询公司的帮助。但是,我们要明确一点:合作的企业管理咨询公司要了解您所在行···
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